派遣社員のデメリット
派遣先で正社員とは、明らかに異なる待遇を受ける場合もあります。
契約期間
法律で１年以上派遣先で就労した場合は、派遣スタッフの申し立てにより派遣先への正社員雇用が義務付けられています。ですから、派遣会社は同じ派遣先への契約を１年以上にはしません。派遣先からそう言われているのです。（例外として紹介予定派遣があります）ですから、普通に仕事をこなしているだけならば、最長でも１年ごとに会社を転々としなくてはいけません。
責任のある仕事が来ない
派遣先との契約業務以外が無いという事は、つまり責任のある（やりがいのある）仕事は任されないと認識してもよいでしょう。自分のスキルを持て余しているようでしたら、もったいないのでもう少し時給の良い派遣先への移転を考えたほうがよいかもしれません。人によっては、責任が無いから気楽でいいという考えの方もいるでしょう。
ボーナスが無い
派遣社員は基本的に派遣先からのボーナスはありません。登録している派遣会社から支給される場合はありますが、派遣社員が頑張って派遣先の業績が良くなっても、還元されるのは正社員や、契約社員のみです。これにガッカリするか、自分のやりたい仕事をさせてもらっているからしょうがないと思うかは、その人次第ですが。